Руководители ПАО «НЕФАЗ», дочернего предприятия «КАМАЗа» в Башкортостане, приняли участие в тест-драйве нефазовской техники.

В числе тех, кто сел за руль современных моделей грузовой и пассажирской техники, были заместители генерального директора «НЕФАЗа», начальники цехов основного и вспомогательного производств, начальники отделов. Тест-драйв прошел на заводской площадке для обкатки и испытаний производимой техники. Открывая мероприятие, генеральный директор «НЕФАЗа» Борис Хазиев обратился к собравшимся руководителям. «Мы с вами ежедневно работаем над выпуском техники. Каждый на своем месте вносит вклад в конечный результат: кто-то непосредственно собирает технику в цехах, кто-то обеспечивает и сопровождает производство, проектирует, закупает и поставляет необходимые комплектующие. И сегодня у всех вас есть прекрасная возможность лично оценить результат нашего общего труда», – отметил он.

Для испытаний были выставлены образцы техники, отражающие ключевые направления производства ПАО «НЕФАЗ». В их числе городской низкопольный автобус НЕФАЗ-5299-40-57, работающий на компримированном природном газе, пригородный автобус КАМАЗ-5222, низкопольный автобус среднего класса КАМАЗ-4290, электробус новейшего поколения А5 КАМАЗ-52222, автоцистерны НЕФАЗ-66052 и НЕФАЗ-66065, самосвалы КАМАЗ-43089, КАМАЗ-6595, КАМАЗ-65951 и КАМАЗ-65959. В ходе тестовых заездов руководители проехали за рулём полный круг по территории площадки. Они лично оценили удобство и безопасность рабочего места водителя, управляемость, манёвренность и динамические характеристики представленной техники.

«Тест-драйв – это не просто демонстрация техники, это важный элемент производственной культуры, – подчеркнул заместитель генерального директора – директор по развитию Сергей Ладыгин. – Он позволяет тем, кто отвечает за создание машин, прочувствовать их в реальных условиях. Одно дело, когда ты работаешь с чертежами или собираешь технику, и совсем другое – когда ты сам садишься за руль автомобиля».

Во время тест-драйва руководители не только испытывали технику в деле, но и обсуждали технические моменты, вопросы производства и качества, давали свои замечания и предложения. После заездов они делились своими впечатлениями от вождения и отмечали пользу проведения подобных мероприятий.

«Возможность лично протестировать технику собственного производства в условиях полигона, близких к реальным, – это интересно, познавательно и важно, – отметил директор по качеству Роман Кузнецов. – Я сам опробовал несколько автомобилей, каждый запомнился своими эпитетами: самосвал – контролируемая мощь, электробус – динамика, пригородный автобус – комфортабельный лайнер, самосвал на шасси Компас – лёгкость легкового автомобиля». Благодаря мероприятию руководители, которые ежедневно управляют процессами, увидели, как проявляются на практике решения, принимаемые в цехах и конструкторских бюро, и смогли сами оценить выпускаемую технику с позиции обычного потребителя. Полученный опыт станет базой для будущих решений и позволит улучшить качество выпускаемой техники.

«Тест-драйв с участием руководителей – это ещё и способ сильнее сплотить коллектив и укрепить командный дух. Неформальное общение сближает, помогает легче находить общий язык между разными подразделениями и видеть общую цель – создавать качественный продукт, которым можно гордиться», – подытожил Борис Хазиев.

В ПАО «КАМАЗ» подготовили традиционные новогодние наборы для детей сотрудников компании.

По итогам тендера среди поставщиков новогодних наборов комиссия в составе представителей различных служб и профсоюзной организации ПАО «КАМАЗ», рассмотрев все предложенные варианты, в качестве победителя выбрала ООО «Подарика» (г. Самара). В общей сложности компания заказала 15 300 новогодних подарков. Праздничные наборы предназначены для детей в возрасте до 14 лет включительно. Подарки полностью оплачивает предприятие.

В этом году ребята получат наушники с логотипом «КАМАЗ», интеллектуальную игру «Мнемоники» и традиционный кондитерский набор. Компания также позаботилась о подарках для малышей до года. Их родителям вручат сумку-шоппер, внутри которой – красочная детская бутылочка для напитков, развивающая книжка-бизиборд, а также кондитерские изделия, разрешённые на первом году жизни ребёнка.

ПАО «КАМАЗ» с деловым визитом посетила многочисленная делегация Челябинского регионального отделения «Союза машиностроителей России».

В составе делегации – более 30 руководителей ведущих промышленных и машиностроительных предприятий Челябинской области. В ходе визита уральские промышленники посетили ключевые производственные площадки ПАО «КАМАЗ». В АО «КАМА ДИЗЕЛЬ» членам делегации показали конвейер сборки современных двигателей КАМАЗ. Также руководители побывали на Заводе каркасов кабин, где организовано роботизированное производство каркасов кабин автомобилей нового поколения К5, и на Заводе мостов. На Автомобильном заводе группе продемонстрировали конвейер сборки кабин и главный сборочный конвейер. Завершилась ознакомительная экскурсия в Визит-центре «КАМАЗ», где вниманию гостей представили историю и современные достижения автогиганта.

Во второй половине дня в Генеральной дирекции «КАМАЗа» состоялись переговоры по вопросам сотрудничества. В совещании приняли участие заместитель генерального директора ПАО «КАМАЗ» по закупкам Равиль Ибрагимов, директор Центра непроизводственных закупок Денис Кочнев и другие руководители автогиганта.

Служба комплаенс ПАО «КАМАЗ» запускает корпоративный конкурс «Сказ о комплаенс», главной темой которого станут этика, подарки и конфликт интересов.

Основная цель проекта – популяризация культуры этичного поведения и повышение уровня знаний о требованиях Кодекса корпоративной этики среди сотрудников «КАМАЗа».

Принять участие в конкурсе могут как сотрудники подразделений и организаций автогиганта, так и команды работников компании, камазовские семьи или целые династии (составом до 5 человек). Организаторы ждут от участников творческие работы в литературном жанре (в письменном виде) или короткие видеоролики хронометражем до двух минут.

Проявить себя можно, представив басню, сказку или короткий рассказ в текстовом либо видеоформате. Подать тему разрешается в любом ключе: от экспертного и обучающего до юмористического и развлекательного – в формате полезных советов, разбора ошибок, обзоров требований корпоративной этики и т.д.

Победителей определят в номинациях «Литературное произведение» и «Видео». При этом экспертная комиссия будет оценивать индивидуальные и коллективные работы раздельно. Победителей конкурса наградят дипломами и памятными подарками.

Направить заявку на участие и свои творческие работы в Службу комплаенс можно до 30 ноября 2026 года на электронный адрес This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it..

Вчера, 27 октября, в преддверии третьего саммита «Россия – Африка» в Москве состоялась встреча генерального директора ПАО «КАМАЗ» Сергея Когогина с президентом переходного периода Республики Мали Ассими Гойта.

В ходе переговоров руководитель «КАМАЗа» выразил признательность главе Республики Мали Ассими Гойта за оказанное доверие и высоко оценил перспективы сотрудничества в рамках заключённого ранее крупного контракта на поставку транспортных средств, в первую очередь, автобусов. Сергей Когогин подчеркнул, что это не разовая коммерческая сделка, а совместная работа на годы вперёд.

«Это первый контракт столь высокого уровня в транспортной сфере между Мали и Россией. И мы видим в нём начало долгого и серьёзного совместного пути. Для нас принципиально важно, что наше соглашение не сводится к простой поставке техники. Мы говорим о комплексной модели партнёрства. Речь идёт о грузовиках, автопоездах и автобусах, о запасных частях, инструменте и оборудовании для обслуживания, – отметил Сергей Когогин. – Но не менее важно то, что мы готовы оказать поддержку в создании в Мали производственной инфраструктуры и её сервисном сопровождении: помогать со строительством сервисного центра КАМАЗ, а в перспективе – со сборочным цехом и заводом по сборке автомобилей. Отдельное направление – обучение и повышение квалификации малийских специалистов на площадках «КАМАЗа» в России. Мы понимаем простую вещь: надёжная техника работает тогда, когда рядом есть сервис, подготовленные кадры и долгосрочная поддержка». Генеральный директор «КАМАЗа» заверил, что компания и её партнёры со своей стороны готовы приложить максимум усилий, чтобы выполнить свои обязательства в срок и с должным качеством.

Напомним, в начале октября 2026 года «КАМАЗ» подписал крупный контракт на поставку транспортных средств в Республику Мали. Церемония состоялась в Бамако в присутствии министра экономики и финансов, а также министра транспорта и инфраструктуры Мали. Контракт заключён в рамках межправительственного соглашения между Россией и Мали. Сделка призвана расширить транспортный и логистический потенциал африканской страны, что особенно важно для обеспечения нужд государства в снабжении продовольственными и промышленными товарами.

В Визит-центре «КАМАЗа» состоялась очередная встреча в рамках цикла «КАМАЗ 2035». Гостьей дискуссионной сессии стала главный дизайнер компании Елена Лудис, а участниками – студенты КИИД, КФУ, КГАМТ им. Л. Б. Васильева и представители художественных школ города.

Беседа была посвящена промышленному и автомобильному дизайну. Елена Лудис подготовила для студентов презентацию. «Каждый из вас должен обладать необходимыми навыками. Всегда будет востребован тот, кто знает больше. Дизайнер на крупном промышленном предприятии не просто рисует, а создаёт продукт, учитывая его функциональность, требования к эксплуатации, особенности среды и задачи пользователя», – отметила спикер.

Главный дизайнер продемонстрировала участникам лекции автомобильный дизайн прототипов будущих автомобилей, подчеркнув, что «КАМАЗ» – лидер тяжёлого машиностроения. Студенты увидели, как менялась камазовская техника. Елена Лудис отметила, что её часто спрашивают про использование в работе искусственного интеллекта, и она всегда отвечает, что ИИ – это всего лишь инструмент, который не заменит дизайнера, он ему только в помощь. Также участники обсудили профессиональный путь дизайнера, важность образования, непрерывного развития, поиска собственного стиля. Поговорили о том, как наработать опыт в реальных проектах и где стажироваться.

На данный момент в Службе главного дизайнера прошли производственную практику студенты из Москвы, Санкт-Петербурга, Казани. Стажировки на предприятиях помогают быстрее освоить профессию, научиться анализировать задачи, работать с цветовой палитрой, логотипами и визуальными кодами брендов, создавать брендбуки. Кроме того, в 2025 году состоялся федеральный конкурс «Дизайн молодых», победители которого успешно работают в Службе главного дизайнера и НТЦ «КАМАЗа». В завершение встречи Елена Лудис пожелала студентам успехов и пригласила их на производственную практику.

На минувшей неделе ПАО «Туймазинский завод автобетоновозов», дочернее предприятие «КАМАЗа» в Башкирии, с рабочим визитом посетил генеральный директор компании Сергей Когогин.

В состав делегации материнской компании также вошли заместитель генерального директора ПАО «КАМАЗ» по автокомпонентам Юрий Герасимов, заместитель генерального директора ПАО «КАМАЗ» по управлению персоналом, организационному развитию и корпоративному управлению Жанна Халиуллина.

Во время посещения производственных цехов заместитель генерального директора ПАО «КАМАЗ» по спецтехнике, генеральный директор ПАО «ТЗА» Владимир Курганов ознакомил руководителей с ходом выполнения работ в рамках реализуемых проектов по модернизации и увеличению производственных мощностей.

В завершение визита состоялось совещание, на котором были рассмотрены итоги деятельности предприятия за 9 месяцев, ход выполнения бизнес-плана текущего года, а также реализация приоритетных инвестиционных проектов.

В Набережных Челнах прошёл ежегодный республиканский турнир по дзюдо на призы ПАО «КАМАЗ» среди юношей и девушек до 18 лет. Соревнования, приуроченные к двум датам – 400-летию Автограда и 50-летию со дня выпуска первого автомобиля «КАМАЗ», – собрали рекордное количество участников.

В ходе церемонии открытия турнира слова приветствия спортсменам от имени генерального директора ПАО «КАМАЗ» передал председатель Профкома автогиганта Ильдар Шамилов. Руководитель исполкома Набережных Челнов Фарид Салахов, обращаясь к участникам, отметил, что люди, которые строили Набережные Челны и «КАМАЗ», обладали теми же качествами, которые характеризуют и дзюдоиста: умением бороться и достигать цели, уважать соперника и помогать друг другу.

«Турнир стал уже традиционным на земле Набережных Челнов. В нём в разные годы участвовало очень много спортсменов, которые в дальнейшем достигли самых высоких результатов. Воспитанник школы дзюдо Набережных Челнов Нияз Билалов на чемпионате мира в Баку стал бронзовым призёром, задав ориентир для молодых дзюдоистов. Надеюсь, эта медаль у Нияза не будет последней. Хочу поблагодарить Раиса Татарстана Рустама Минниханова, который приложил много усилий для развития дзюдо в регионе, а также руководителя «КАМАЗа» Сергея Когогина: без его поддержки ни одно спортивное мероприятие в этом городе не проходит. Спасибо вам за поддержку спорта от нашей Федерации», – в свою очередь сказал президент Федерации дзюдо РТ Павел Николаев.

В этом году за победу боролось рекордное количество спортсменов: 376 участников из 32 команд. Помимо юношеского турнира, настоящим зрелищем для многочисленных зрителей стало традиционное противостояние команды ветеранов – мастеров спорта – и команды молодёжи в турнире «Все звёзды Татарстана». На этот раз переходящий кубок достался команде ветеранов.

Напомним, первый всесоюзный турнир по дзюдо на «Призы «КАМАЗа» состоялся в 1978 году. Он был организован легендарным тренером-камазовцем Михаилом Климовым. На протяжении пятнадцати лет в Набережных Челнах собирались самые перспективные юноши-дзюдоисты Советского Союза. Были годы, когда в турнире принимали участие представители всех пятнадцати союзных республик. Престиж турнира был очень высок и считался неофициальным первенством страны. По стечению обстоятельств с 1992 по 2001 гг. турнир не проводился. После десятилетнего перерыва, с 2002 года при поддержке ПАО «КАМАЗ» и лично генерального директора Сергея Когогина в Набережных Челнах вновь проводится праздник популярного олимпийского вида спорта.

В разные годы в турнире на призы «КАМАЗа» принимали участие олимпийский чемпион Назим Гусейнов, призер Олимпийских игр 2004 года Виталий Макаров, чемпион мира по дзюдо Николай Ожогин, неоднократный чемпион Европы Дмитрий Морозов. Свой вклад в развитие турнира внесли челнинцы: абсолютный чемпион России по дзюдо 2001 г. Сергей Алеханов, победители первенств СССР и России – Ленар Гайнеев, Виктор Понамарев, Сергей Капустин, Андрей Бажитов, Богдан Охотников, Владислав Азовцев и многие другие.

Дочерняя компания «КАМАЗа» – «СЭТранс» – приняла участие в презентации гоночного автомобиля, созданного студентами Московского технологического колледжа имени И. А. Лихачёва.

Эксперты компании выступили в качестве почётных гостей мероприятия, которое состоялось на ВДНХ, в павильоне №53 музея «Гараж особого назначения». Для «СЭТранса» это возможность первыми увидеть практические результаты подготовки студентов и оценить их потенциал для кадрового резерва. Сотрудничество «СЭТранса» с МТК им. И. А. Лихачёва носит системный характер и строится на взаимовыгодных принципах: колледж получает доступ к реальным производственным задачам и отраслевым стандартам для развития практико‑ориентированного обучения, а компания – вовлечённых и подготовленных потенциальных работников, которые уже на этапе обучения демонстрируют нужные компетенции.

В 2024 году МТК им. И. А. Лихачёва стал первым учебным заведением, с которым «СЭТранс» заключил соглашение о партнёрстве. Сейчас в сервисной компании «КАМАЗа» трудоустроено 20 студентов колледжа, и эта цифра продолжает расти. Участие в презентации позволило представителям «СЭТранса» не только увидеть результат студенческого проекта, но и оценить навыки командной работы, инженерное мышление и готовность ребят решать сложные задачи – качества, напрямую востребованные в компании.

«Очень ценно видеть, насколько студенты воодушевлены реальными проектами и комплексными задачами, – отметил руководитель группы производственного обучения Евгений Русин. – У нас в компании им тоже будет чем заняться: мы работаем с передовыми технологиями и новейшими разработками в сфере городской пассажирской техники. Такие проекты, как гоночный болид, показывают, что у ребят есть и интерес, и способности, и стремление развиваться, а мы будем рады дать им для этого все возможности».

В планах – дальнейшее расширение сотрудничества: совместные образовательные модули, практики и новые проекты, позволяющие студентам ещё на этапе обучения включаться в актуальные производственные задачи.

Генеральный директор «КАМАЗ-ЛИЗИНГа» Андрей Гладков принял участие в ежегодной отраслевой конференции «Российский лизинг 2026». Мероприятие прошло 15 октября в Москве.

В рамках деловой конференции топ-менеджеры лизинговых компаний, банков, регуляторов, эксперты, консультанты и юристы собрались обсудить положение рынка лизинга и перспективы его развития.

Во время дискуссий и докладов был затронут ряд важных отраслевых вопросов: автолизинг, лизинг в закупках и лизинг недвижимости, юридические аспекты деятельности, современные риски и проблемы и многое другое. Живой диалог и оценки экспертов станут хорошим подспорьем в работе и помогут участникам выстроить верную стратегию и развивать бизнес и дальше. Конечно, и Лизинговая компания «КАМАЗ» как крупный участник рынка не осталась в стороне от такого мероприятия.

«Российский лизинг 2026» – это уникальная площадка для профессионального диалога. В её рамках руководители, специалисты и эксперты отрасли имеют возможность обменяться практическим опытом и увидеть полный анализ рынка, чтобы всегда держать руку на пульсе.